Entreprises Productivity coaching

Maximiser sa productivité. Développer ses talents.

De nombreux professionnels n’expriment qu’à moitié leur potentiel et limitent aussi l’expression de leurs nombreux talents. La conséquence est une très forte diminution de productivité. Les compétences sont pourtant bien présentes, parfois juste à la surface. Difficultés à gérer le stress, promotions professionnelles ou nouvelles responsabilités hiérarchiques, surcharge de travail, problèmes de gestion ou d’intégration au sein d’une équipe, changements culturels, burn-out, entre autres.

Mon approche propose d’aider chaque personne à mobiliser et à optimiser l’utilisation de toutes ses ressources en les faisant émerger, à augmenter la confiance en soi, à accéder et utiliser ainsi à tout son potentiel.

Expérience

Ecoute et ouverture d’esprit permettent une relation de confiance authentique

Mon parcours de vie me permet de comprendre une très large typologie de situations. Grâce à mon expérience de plus de 20 ans dans le domaine de la formation et mes connaissances conjuguées, disponibilité, écoute bienveillante, énergie positive et pragmatisme, j’apporte un soutien solide à mes clients jusqu’à ce qu’ils obtiennent un résultat optimal.

Méthode

Développer vos talents en renforçant vos ressources intérieures

Je propose un processus efficace avec :

  • Chercher, trouver et verbaliser vos faiblesses
  • Conscientiser vos ressources
  • Développer et renforcer votre potentiel
  • Apprécier vos progrès

Une approche structurée par étapes

1

Identifier la problématique

Une phase d’échanges qui s’appuie sur des outils facilitant la verbalisation. Le travail d’identification est focalisé sur le contexte professionnel. Il se construit sur les expériences passées et les objectifs à venir en prenant en compte tout le parcours, et ce par le biais d’échanges cadrés.

  • Bilan personnel
  • Historique de parcours
2

Trouver en vous les ressources

Une prise de conscience du potentiel de chacun permet d’identifier et de valoriser les ressources à disposition. Cette étape apporte rapidement un premier bénéfice avec un gain de confiance en vous.

  • Exercices physiques variés
  • Observation de l’expression corporelle à l’aide d’exercices verbaux filmés
  • Mises sous pression légères et respectueuses de votre sensibilité
  • Utilisation de méthodes et d'outils confirmés
3

Renforcer votre potentiel

Création d’un programme d’actions sur-mesure qui permettent de valoriser vos principales forces dans l’activité professionnelle quotidienne.

  • Définition d’objectifs d’amélioration professionnelle en lien avec le poste (par ex. productivité)
  • Programme d’action personnalisé et suivi (face à face, skype, téléphone et/ou e-mail)
4

Bilan de progression

Des rencontres de travail régulières permettent d’évaluer les résultats concrets.

  • Bilan basé sur un cahier des charges précis
  • Mesure des progrès réalisés
  • Actualisation régulière du programme

Un ensemble d’outils pour augmenter la productivité individuelle ou celle d’une équipe

Un programme sur mesure avec un plan d’action régulièrement actualisé

Une expérience authentique et des déclics positifs

Séances individuelles :
Accompagnement personnalisé en entreprises

Une démarche active pour toute personne qui traverse une période complexe : nouvelle responsabilité hiérarchique, intégration ou gestion d’une nouvelle équipe, gestion du stress, gestion de l’équilibre entre la vie privée et professionnelle, prévention burn-out.

En savoir plus

Séances de groupe :
Méthode Productivity Boost

Gagner en productivité / Favoriser une attitude positive / Développer la cohésion d’équipe / Gérer les conflits / Evacuer le stress. Une session efficace d’une heure pour rassembler vos équipes dans une ambiance ludique.

En savoir plus